Sinds 2005 uitgereikte prijs voor de beste topvrouw in het Nederlandse bedrijfsleven door de Stichting Topvrouw van het Jaar.
Elk jaar worden 10 topvrouwen genomineerd. De genomineerden wordt gevraagd informatie te verstrekken die aan de jury wordt voorgelegd. De jury kiest op basis van de aangeleverde informatie 3 finalisten. In juli worden de namen van de finalisten bekendgemaakt. De finalisten worden uitgenodigd om zich persoonlijk te presenteren aan de jury. De Topvrouw van het Jaar wordt bekendgemaakt tijdens een feestelijke bijeenkomst in september.
De criteria waarop de genomineerden worden beoordeeld zijn:
- 'span of control' (aan hoeveel ondergeschikten een manager moet leidinggeven) en zwaarte van de huidige functie,
- behaalde resultaten in de functie,
- welke durf en ambitie spreekt er uit de stappen die in de carrière zijn gezet,
- wat is de leiderschapsstijl en wat betekent dat voor de rol van ‘rolmodel’ voor vrouwen,
- wat heeft de genomineerde eraan gedaan in de eigen organisatie om diversiteit te bevorderen.
Voorbeeld
Mariëlle Bartholomeus is verkozen tot Topvrouw van het jaar 2020. Ze is medisch directeur en neuroloog bij het ziekenhuis Bernhoven in Uden.......Bartholomeus heeft volgens de jury een belangrijke rol gespeeld in de coronacrisis. In het Brabantse ziekenhuis werden veel coronapatiënten opgenomen. De jury is onder de indruk van hoe ze met die crisis omging. "De vele pakkende voorbeelden waarin ze zichzelf niet op de voorgrond plaatst, maar in deze crisis helder leiderschap toont, hebben de doorslag gegeven."'
Bron: Nu.nl - 24-09-2020.
Internet: www.topvrouwvanhetjaar.nl.
Zie ook: topvrouw, zakenvrouw van het jaar, movers and shakers, quotum, Female Board Index, Top-100 Corporate Vrouwen, The World's 100 Most Powerful Women, glass-ceiling index, Women in Work Index, damesclausule (Code Tabaksblat), Gender Code (corporate governance), old boys network, captains of industry. Vergelijk: HBR CEO 100 Ranking, Beleggerstopman van het Jaar.
 Tip anderen
|
